侠客文学结束后的一个周一清晨，在创科未来写字楼的电梯间里，贝微微刚按下18层的按钮，身后就传来熟悉的声音。“贝工，早啊！”李哲快步走进来，手里依旧拎着两杯热咖啡，“刚从外面咖啡厅买的，双倍不加糖，你的专属配方。”
贝微微接过咖啡，指尖触到温热的杯壁，笑意漫上眼角：“谢谢李工，看来经过这段时间的磨合，我的口味已经被你摸透了。”电梯门缓缓合上，映出两人的身影，“对了，江总监说今天上午有个重要会议，是关于新的吗？”
“何止是新。”李哲压低声音，“听说公司要成立专门的智能驾驶算法研发中心，江总监推荐你担任技术负责人，今天会议就是要讨论这件事。”
贝微微心中一动，这正是她职业规划中的中期目标，只是没想到会来得这么快，公司这么快就要发展一个新的方向。
“叮”电梯抵达18层，两人刚走出电梯，就看到办公区入口处围了不少人，公司人事苏晴正站在人群中心，手里拿着几份文件进行分发。“贝微微、李哲，你们可算来了！”苏晴看到他们，立刻挥了挥手，“江总监已经在会议室等了，快进去吧，这次会议规格不低，CTO张总也来了。”
贝微微点点头，整理了一下衬衫袖口，和李哲一同走向会议室。推开门的瞬间，目光立刻被坐在主位的中年男人吸引——那是创科未来的CTO张启明，行业内赫赫有名的技术大咖，以眼光毒辣、要求严苛著称。江辰坐在张启明身旁，看到贝微微进来，起身示意她坐在自己旁边的位置。
“这位就是贝微微工程师吧？”张启明率先开口，声音沉稳有力，目光落在贝微微身上，带着审视的意味，“上次交付会，你提出的多模态融合架构让我印象很深，年轻人有想法、有执行力，很难得，继续努力。”
“张总过奖了，都是团队共同努力的结果。”贝微微从容回应，表现的既不卑不亢，也不刻意谦虚。
会议很快进入正题。江辰打开PPT，屏幕上出现“智能驾驶算法研发中心组建方案”的标题：“随着行业竞争加剧，公司决定加大在智能驾驶领域的投入，成立独立研发中心，聚焦L4级自动驾驶核心算法的突破。经过管理层讨论，我们一致推荐贝微微工程师担任研发中心技术负责人，全面负责技术路线规划和团队管理。”
话音刚落，会议室里就响起一阵细微的议论声。贝微微注意到，坐在斜对面的赵宇眉头微蹙，虽然没有说话，但神色中难掩意外。而其他几位部门负责人，目光里则带着好奇与审视。
张启明敲了敲桌子，会议室瞬间安静下来：“我知道有些同事会有疑问，贝工入职时间不长，能否担此重任？”他顿了顿，目光扫过全场，“但在我看来，职场晋升看的不是资历，是实力。上次代码泄露事件，贝工临危不乱，带领团队在半个月内完成算法升级，各项指标均达行业顶尖水平，这就是最好的证明。”
他看向贝微微，语气变得严肃起来：“贝微微，在研发中心初期配置20人团队，涵盖算法、数据、测试三个方向，公司资源会向你倾斜，但我有个要求——半年内，我要看到你们在复杂路况下的自动驾驶闭环解决方案，并且在雨雾冰雪等极端天气场景的识别准确率，必须突破95%。这个目标，你能完成吗？”
95%的极端天气识别准确率，这在行业内算是极高的标准，目前多数企业的产品还停留在90%左右。贝微微没有丝毫犹豫，毕竟现在就可以达到自己的中期目标，机会不容错过，这次错过了下次就不知道是什么时候了，目光坚定地迎上张启明的视线：“张总，我能。不过我有两个要求：第一，团队成员允许我自主挑选，确保技术互补、执行力强；第二，希望公司能提供更多的实车测试资源，包括不同气候条件下的测试场地和数据采集设备。”
“没问题。”张启明爽快答应，“人才和资源都是为技术服务的，只要你能拿出成果，公司一定全力支持。”
会议结束后，贝微微刚回到工位，苏晴就凑了过来，脸上满是兴奋：“贝微微，恭喜啊！技术负责人，这可是很多人奋斗好几年都达不到的位置。”她递过来一份员工名单，“这是公司所有算法相关岗位的员工资料，你可以慢慢挑选团队成员来组建团队。”
贝微微接过名单，指尖划过密密麻麻的名字，心中已有了初步的打算。她心里面首先确定了李哲——作为核心骨，李哲的技术能力和协作精神都无可挑剔，是团队的定心丸。接着，她选中了赵宇，虽然之前有过分歧，但赵宇在数据处理和传统算法方面经验丰富，能与自己形成互补。此外，她还挑选了几位在中表现突出的年轻工程师，其中包括擅长模型优化的陈璐和精通测试脚本开发的王磊。
“你真的要选赵宇？”苏晴看到名单，有些惊讶，“他之前对你的方案一直有质疑，会不会影响团队氛围？”
“职场上没有永远的分歧，只有共同的目标，而且在上次的处理时，赵宇已经和我和解了，毕竟像我这么优秀的技术人才比较少见，赵宇崇拜我也很正常。”贝微微笑着解释，“赵宇的技术和基本功很扎实，只是性格比较耿直，只要把他放在合适的位置上，一定能发挥更大的作用。而且，一个健康的团队需要不同的声音，有争辩才能更好的发展，这样才能避免盲目乐观。”。等回到研发中心，贝微微把团队中选中的成员们召集起来，对他们说明了公司的战略调整。会议室里一片哗然，赵宇率先开口：“贝工，我们现在的研发已经取得了阶段性成果，极端天气识别准确率已经达到了93%，再坚持一个月就能完成目标，现在转向太可惜了！”
“是啊，贝工，我们不能就这样放弃。”陈璐也附和道，“肖奈的产品本没有技术壁垒，我们跟风开发，只会陷入价格战，对公司长远发展没有好处。”
当天下午，贝微微就召集了选中的团队成员开会。会议室里，大家围坐一圈，气氛有些微妙。赵宇坐在角落，双手抱，神色淡然，似乎在等待贝微微的安排。
贝微微没有直接分配任务，而是先打开了一份行业分析报告：“今天召集大家过来，首先想和大家明确我们的目标。目前智能驾驶行业竞争白热化，头部企业都在抢占L4级技术高地，而极端天气适应性是公认的技术难点，也是我们的突破口。”
她指着报告中的数据，“这是最新的行业调研，未来三年，具备全天候行驶能力的自动驾驶系统市场规模将突破500亿。我们的目标，就是成为这个赛道的领跑者。”
接着，贝微微开始分配工作：“李哲负责多模态融合算法的深化优化，重点解决不同传感器数据的时序同步问题；赵宇负责极端天气下的特征工程，利用传统算法优势提取鲁棒性特征；陈璐负责模型轻量化优化，确保算法能在车载终端高效运行；王磊负责搭建自动化测试平台，覆盖各类极端场景的模拟验证。”
分配到赵宇时，贝微微特意停顿了一下：“赵工，你的经验在特征提取方面能给团队带来很大帮助，我希望你能牵头建立极端天气数据的特征库，这对后续算法优化至关重要。”
赵宇抬了抬头，眼中闪过一丝意外，随即点头：“没问题，贝工。我会尽快拿出方案。”他能感受到，贝微微的安排是基于每个人的优势，而非个人恩怨，心中的抵触情绪渐渐消散。
团队组建完成后，贝微微立刻投入到紧张的工作中。她制定了详细的计划，将半年目标拆解为月度里程碑，每周召开进度复盘会，及时解决遇到的问题。然而，工作刚推进一周，就遇到了第一个难题——极端天气数据严重不足。
“贝工，我们现有的数据集里，雨雾天气的数据只占3%，冰雪天气的数据更是不足1%，没有足够的数据支撑，特征提取和模型训练都无从谈起。”赵宇在复盘会上说道，语气中带着一丝焦虑，“就算我们现在开始采集，也需要至少三个月才能积累到足够的样本，这会严重影响进度。”
会议室里一片沉默，大家都意识到了问题的严重性。陈璐皱着眉：“能不能用仿真数据替代？通过模拟生成雨雾冰雪场景的数据，虽然不如真实数据精准，但聊胜于无。”
“不行。”贝微微立刻否定，“仿真数据和真实路况的差异太大，用这种数据训练出来的模型，在实际应用中很可能出现误判。我们不能为了赶进度而牺牲可靠性。”她沉思片刻，忽然想起之前过的一家气象数据公司，“我有个办法，我认识一家专注于交通气象数据的企业，他们在全国多个城市都有监测点，或许能获取到不同极端天气下的道路实测数据。另外，我们可以和车企，利用他们的测试车队在不同气候区域进行数据采集，我们提供算法支持，他们共享数据资源，双赢。”
散会后，贝微微立刻联系了那家气象数据公司，对方表示愿意提供数据，但需要支付一笔不菲的权限费用。接着，她又联系了几家车企，其中一家位于北方的新能源车企表现出浓厚兴趣——他们正缺少极端天气下的算法解决方案，双方一拍即合，约定下周进行正式洽谈。
然而，就在洽谈的前一天，贝微微接到了陈律师的电话，语气中带着急切：“贝小姐，出事了。肖奈的公司最近推出了一款自动驾驶辅助系统，其核心算法和你之前在创科未来升级后的架构高度相似，甚至有些代码片段都一模一样。”
贝微微的心猛地一沉：“怎么可能？我们的升级版算法是在代码泄露后重新优化的，而且已经申请了专利。”
“问题就在这里。”陈律师的声音透着凝重，“肖奈通过不正当手段获取了王浩泄露的原始代码后，并没有直接使用，而是据公开的技术文档进行了伪装性修改，试图规避专利壁垒。更麻烦的是，他们抢先在几个一线城市进行了产品落地，现在对外宣传是‘行业首创的多模态融合架构’。”
贝微微的手指紧紧攥住手机，指节泛白。肖奈的简直超出了她的想象，不仅窃取技术，还想抢占市场先机。“陈律师，我们的专利能起到作用吗？”
“可以，但需要时间。”陈律师说道，“我已经整理了所有证据，包括你最初的算法设计草图、专利申请文件、以及肖奈产品与我们算法的对比分析报告，准备向知识产权局提起侵权诉讼。不过诉讼流程至少需要3-6个月，在这期间，肖奈很可能会凭借先发优势抢占市场份额。”
挂了电话，贝微微深吸一口气，强迫自己冷静下来。现在不是愤怒的时候，当务之急是加快进度，用更先进的技术和产品说话。她立刻召集团队开会，将情况如实告知大家。
“没想到肖奈这么卑鄙！”李哲气得拍了下桌子，“我们辛辛苦苦研发的技术，就这样被他窃取了！”
“听说他还是贝工你的前夫，贝工你当初是眼瞎了吗？”陈璐好奇的问道。
“生气解决不了问题。”贝微微语气平静却坚定，“肖奈的产品只是基于我们的原始升级版算法，存在很多漏洞。我们现在要做的，就是加快研发进度，在他们的产品暴露出问题之前，推出更完善、更先进的解决方案。我决定，将周期缩短一个月，三个月内完成核心算法的开发和测试。”
“璐璐，当初年少轻狂，而且肖奈在学校的时候确实是校草和大神级别的人物，所以在一起也很正常，好了回归正题，还有没有其他人有别的疑问。”
“三个月？这太赶了吧！”赵宇瞪大了眼睛，“原本半年的工作量，压缩到三个月，难度太大了，而且这样子的话，工作量会增加很多，毕竟还要留出试错的时间和改良的时间，三个月真的太紧了。”
“难度再大，我们也必须做到。”贝微微看着大家，“行业竞争不等人，市场只有这么大，我们要么被肖奈抢占市场，要么抢在他前面拿出更好的产品占领市场。我相信，只要我们齐心协力，就没有攻克不了的难关。”她顿了顿，补充道，“为了加快进度，我会申请公司增加测试资源，同时调整工作模式，采取轮班制，确保研发工作24小时不间断。另外，我会和大家一起加班，共同推进，等完成后会给大家申请一笔丰厚的奖金。”
看着贝微微中的坚定，团队成员们都被感染了。赵宇率先表态：“贝工说得对，不能让肖奈的阴谋得逞。我愿意加班加点，尽快完成特征库的搭建。”
“我们也愿意！”其他成员纷纷附和。
贝微微看着团队成员的面道“我会一起加班，完成后会有丰厚的奖金，并且带薪休假一个月，轮休，保证我们部门随时有人的情况下，大家也全部可以休假。”
接下来的子里，研发中心的灯光几乎彻夜通明。贝微微身先士卒，每天都工作到凌晨，不仅要统筹全局，还要参与核心算法的优化。李哲作为她的得力助手，主动承担了更多的协调工作，确保团队沟通顺畅。赵宇则展现出了极强的专业素养，带领数据组的成员，仅用两周时间就完成了极端天气特征库的搭建，还创新性地引入了自适应特征筛选算法，大大提升了数据利用率。
然而，高强度的工作也让团队成员们逐渐疲惫。