“您好,据您描述的情况,如果您与用人单位存在事实劳动关系,且用人单位未依法为您缴纳社会保险,您可以向劳动监察部门投诉,或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”
“我需要准备什么材料?”
“您需要准备能够证明劳动关系的材料,比如劳动合同、工资条、打卡记录、工作证、工作服等。如果公司没有和您签订书面合同,或者合同在公司那里,您可以提供其他能够证明劳动关系的材料。”
“工资条行吗?”
“工资条可以作为参考,但最好有转账记录、银行流水等能够证明工资发放主体的材料。”
我低头看了看手机里的截图。
60张工资条,但都是公司内部系统的截图,没有公章,没有转账方信息。
“如果我只有工资条截图呢?”
“您可以去银行打印工资流水,上面会显示发放工资的账户信息。如果是公司对公账户发放,那就能证明您和公司存在劳动关系。”
对公账户。
我工资一直是银行卡转账的,从来没注意过是什么账户。
“好的,谢谢。”
“不客气,如果还有问题可以再拨打我们的咨询电话。祝您早解决问题。”
挂了电话,我打开手机银行,开始查流水。
5年的流水,我一条一条地翻。
翻到2019年5月,第一笔工资到账记录。
转账方:陈XX。
我愣了一下。
不是公司名,是个人名。
陈XX是谁?
我继续翻。
2019年6月。转账方:陈XX。
2019年7月。转账方:陈XX。
一直到2024年3月,全是这个“陈XX”。
我的心往下沉。
我在公司了五年,工资不是公司发的,是一个叫“陈XX”的人发的。
我甚至不知道这个人是谁。
3.
出院那天,我没直接回家。
我让老公来接我,然后一起去了公司。
“你去嘛?”老公问,“你才刚做完手术。”
“我要问清楚。”
他看了我一眼,没再说话。
公司还是那个样子,一楼的仓库堆满了货,叉车在走廊里嗡嗡地响。
我上了二楼,直奔人事部。
刘姐正在吃午饭,看见我来了,筷子差点掉地上。
“小周?你……你出院了?”
“出了。”
“身体怎么样?”
“能走路就行。”我没废话,“刘姐,我想问问,陈XX是谁?”
她的脸色变了一下。
“谁?”
“陈XX。我这五年的工资,全是一个叫陈XX的人打给我的,不是公司账户。”
她低下头,开始扒饭,扒了两口,又放下筷子。
“这个……我不太清楚,你问王总吧。”
“王总电话打不通。”
“他可能在忙。”
“那我等他。”
“他不在公司。”
“那他什么时候在?”
刘姐抬起头,表情有点复杂。
“小周,我劝你一句,别闹。”
“我没闹,我就想问清楚。”
“问清楚有什么用?”她叹了口气,“你都在这儿五年了,犯不着为这点事把关系闹僵。社保的事,你找公司好好说说,说不定能给你补。”
“补?”
“对,让公司给你补缴。你态度好一点,说不定能行。”
我没说话。
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